МБОУ
«ШИРИНГУШСКАЯ СОШ»
Классный
час
на
тему:
«Культура
общения»
9
класс
Ширингуши,
2021 год
Цель классного
часа: Изучить правила эмоционально-доброжелательного общения с людьми,
развивать потребности детей в общении.
Задачи:
1. Изучит
литературу по проблеме общения.
2. Освоить
понятия общения, культура речи.
3. Приобрести
навыки самостоятельной познавательной деятельности.
4. Продолжить
развивать творческие способности и воображения, умение отражать в разных видах
деятельности свои впечатления.
Проблема: многие
подростки в наше время предпочитают живому общению общение «виртуальное», в
результате этого приобретают зависимость от компьютерных игр, от социальных
сетей. Дети даже не представляют, что реальное общение делает жизнь интересной,
увлекательной. В наши дни очень остро стоит проблема неумения общаться со
взрослыми и сверстниками. Связи с этим тема нашего классного часа «Культура
общения», проводиться для того что бы помочь учащимся задуматься над этой
проблемой.
Ход классного
часа:
·
Организационный
момент.
Сегодня ребята вы
познакомитесь с новыми понятиями и узнаете, что потребность в общении является
одной из главных человеческих потребностей. Общение это источник радости и
счастья (общение с природой, с искусством, дружеское общение).
1. Что такое
общение? Общение – процесс взаимодействия между людьми, заключающийся в обмене
информацией, в восприятии и понимании друг друга.
2.
Какие же виды общения бывают? Общение бывает невербальное (мимика, жесты,
телодвижения) и вербальное (с помощью слов);
формальное
(на работе, в школе) и неформальное (в кругу друзей, близких);
непосредственное
(это когда человек перед нами) и опосредованное (через интернет, книги,
письма);
3.Какие
бывают стили общения? Деловой, авторитарный, манипулятивный, примитивный,
диалогический. Самый высший из них – общение - диалог, это когда собеседники
внимательны друг к другу и общаются на равных, доверительно.
4.
Кто знает, что такое «золотые правила общения»? Чтобы люди лучше понимали вас, следует придерживаться правил
доверительного общения. Эти правила не являются плодом кабинетной работы, а
получены из опыта тех людей, кто умеет и может договариваться с другими,
устанавливать с собеседником доверительные, теплые отношения.
Все эти правила
называются этикетом. Этикет определяет формулы, технику общения в различных
жизненных ситуациях (как спорить, не обижая и не унижая собеседника, как
знакомиться и общаться и т.д.). Культурный, воспитанный человек не только
владеет техникой общения, но и обладает такими качествами, как приветливость,
добросердечие, учтивость, уважительное отношение к людям..
Основное условие
развития человека это конечно же общение, важнейший фактор формирования
личности, один из главных видов деятельности человека, устремлённый на познание
и оценку самого себя через посредство других людей. Важную роль играет умение
внешне выражать свои внутренние эмоции и правильно понимать эмоциональное
состояние собеседника. Основное правило общения
между людьми – это уважение. Родственник, друг. попутчик в поезде – не имеет
значения, достоин уважительного отношения каждый человек. Постигнув эту
истину, каждый может стать самой интересной личностью для других.
Масса книг написана на тему
общения, каждой можно найти рекомендации и советы на все случаи жизни. Из всей
литературы мы выделим 10 самых важных правил, которые остаются важными и
уместными уже многие годы, так сказать «золотые правила общения». К ним можно
отнести следующее:
1.
В первую очередь интересуйтесь другими людьми и делайте это искренне, ваше дело
– вторично.
Хорошего
контакта не будет, если Вас волнуют только собственные дела.
«Я хотел бы с вами посоветоваться…» – вот формула успеха.
2. Будьте
хорошим слушателем.
Умейте
слушать. Часто это бывает более ценным, чем умение говорить. Позвольте сначала
высказаться другому человеку, а потом говорите сами, с учетом услышанного.
Помните! Люди склонны слушать другого только после того, как выслушали их.
Лучший собеседник не тот, кто умеет хорошо говорить, а тот, кто умеет хорошо
слушать.
3. Скажи,
что ты можешь дать.
Люди
хотят общаться с теми, кто может принести «пользу». Не расхваливайте себя или
качество своих услуг и способностей. Лучше скажите конкретно, что будет иметь
человек, если примет Ваши предложения.
4. Критикуйте
осторожно.
Часто
критика бывает бумерангом. Начав критиковать человека, помните, что Вам могут
отплатить тем же. Поэтому сначала поговорите о собственных ошибках, а затем уже
критикуйте своего собеседника. Указывайте на ошибки других не прямо, а
косвенно. Критикуйте не личность, а только действия и поступки. Не говорите:
«Ты необязательный человек», лучше скажите: «Ты не выполнил свое обещание».
Говорите позитивно: «Ты умный человек и понимаешь, что в этом случае ты
поступил...» Не обобщайте: «Ты — злой», замените на следующее: «Твои слова меня
обижают». Не обвиняйте людей в непонимании, упрямстве, неспособности слушать, в
неумении сдерживаться. Перестаньте обвинять вообще!
5. Без металла в голосе.
Большинство людей не любят, когда им приказывают, напоминают об их обязанностях
или говорят с ними в приказном, высокомерном, назидательном или поучительном
тоне. Взяв такой тон, Вы ставите человека в «детскую», зависимую позицию. И
вполне естественно в ответ получаете сопротивление, раздражение или такой же
тон.
Убирайте металлические нотки в своем голосе! Представьте, что перед Вами
хороший приятель или человек, желающий им стать. Не возвышайте себя, говорите
мягко, спокойно, доверительно. Лучшая форма «приказа» — просьба, совет,
предложение или вопрос.
6. И Вы можете быть виноваты.
Если случилось нечто приятное, то, каждый желает сделать себя «героем» успеха.
Во всякого рода неприятных происшествиях, люди склонны искать причину не в
себе, а винить других людей. Научитесь разделять с другими
ответственность за случившееся, а лучше ищите причину в себе. Принимая на себя
вину, Вы обезоруживаете обвиняющих, им остается только сказать: «Наверное, это
с каждым могло бы случиться…»
7. Хвалите людей
Говорите о достоинствах других людей. Может быть, эти достоинства еще в
зачатке, но человек, услышав Ваш отзыв, будет стремится оправдать ожидания
и «закрепить» достоинства. Думайте о людях только хорошее,
доверяйте им. На подозрениях Вы потеряете намного больше, чем приобретете на
доверии. Не бойтесь говорить комплименты и говорите их искренне. Комплименты —
лучший способ поднять настроение и удачное начало разговора. Если Вы не
привыкли говорить комплименты, просто посмотрите внимательно на человека, и
найдите в нем что-то хорошее.
8. Сделайте «агрессора» своим другом.
Когда мы имеем дело с агрессивным и нетерпимым человеком, как правило, у нас
возникают раздражение или обида. Попробуйте войти в его положение. Он,
возможно, изрядно намучился, бегая по равнодушным к его делам людям, возможно,
что он болен или у него неприятности. А может, у него просто очень слабая
нервная система? Взгляните на него, как на страдающего от чего-то человека.
Забудьте на минуту про свою колокольню, послушайте колокола другого!
Во-первых, Вы вызовете доверие и благодарность за интерес к чужим проблемам.
Во-вторых, там, на колокольне другого человека, можно совместно найти решение
проблем. В итоге человек удовлетворен, а Вы сохранили и улучшили свой
имидж.
9. Не ссорьтесь. Уважайте мнение другого человека.
Этот принцип вовсе не означает уступки и полное молчание. Будьте выше ссоры.
Даже в самых резких разговорах не кричите: «Вы неправы» или «Это ваша вина».
Хотите показать человеку, что он глуп или плох, а Вы сообразительней и лучше?
Вашему собеседнику это явно не понравится. Тем самым Вы затрудните восприятие
Вашего мнения, даже если оно правильное, т.к. вызываете протест.
Если ссора все же произошла, не отвергайте претензий в свой адрес и не
оправдывайтесь. Это лишь стимулирует противоположную сторону, укрепляет ее
желание доказать свою правоту.
Лучше продолжите разговор, отметив ряд преимуществ и позитивных моментов
в контрпредложениях: «Да, вы правы... (конкретно в чем), я хотел бы
отметить... (и высказывайте свое мнение)».
10. Улыбайтесь!
Глядя на добродушно улыбающегося человека, даже самые агрессивные люди
становятся более миролюбивыми. Веселый и остроумный попутчик обычно поднимает
настроение утомленных тяжелой дорогой путешественников.
Если улыбаешься, то у самого угрюмого человека появится на лице нечто вроде
улыбки. Попытайтесь улыбнуться, если у Вас плохое настроение, и оно улучшится!
У тех, кому приходится работать с людьми, улыбка и чувство
юмора — профессиональный инструмент и профессиональное качество.
Искренняя, доброжелательная улыбка не может испортить ни одно лицо, а
подавляющее большинство лиц делает более привлекательными.
Если вы будите применять
эти эффективные правила в своей жизни и увидите, как быстро начнёт меняться и
расти ваше окружение. И, возможно, вы приобретёте не только уважение
одноклассников, а и много новых и интересных друзей.
Вы живете среди людей, и каждый ваш поступок и желание отражаются
в людях. Знайте, что существует граница между тем, что хочется, и тем, что
можно: Проверяйте свои поступки сознанием: не причините ли вы зла, обиды,
неприятности людям. Поступайте так, чтобы людям, окружающим вас, было хорошо.
Будьте добрыми и чуткими к людям. Помогайте людям словом, делом и поступком.
Ведь каждому приятно иметь дело с добрым, культурным, воспитанным, вежливым
человеком. Ведь Экзьюпери считал.
Давайте будем вежливыми. Всем спасибо! Успехов в учёбе!
Использованная
литература:
1.Плотников В.А.
Стать гением может каждый - М.:1998. – 231с.
2. Микляева А.В.
Я – подросток. Встречи с самим собой.- С.Пб.:2008 – 366 с.
3. Соловейчик С.А.
Учение с увлечением – М.: 1997. – 294с.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.