Инфоурок Доп. образование Другие методич. материалыКонспект упражнений и тренингов для работы с вновь прибывшими в коллектив.

Конспект упражнений и тренингов для работы с вновь прибывшими в коллектив.

Скачать материал

Предлагаю всем согреться у костра.

Игра на вечеринке. Салат из имён

 

Число участников: 15 — 40 человек.

Что нужно для игры: ничего.

Приготовления: отсутствуют.

Ведущий собирает всех и говорит: «Чтобы нам было проще общаться на , давайте познакомимся, узнаем имена друг друга. Нас ждет сегодня много интересного, и всем, конечно, не терпится перейти к тем развлечениям, которые мы приготовили для вас. Чтобы быстрее покончить с церемонией знакомства, пусть каждый по моей команде громко выкрикнет свое имя, и мы перейдем к более интересным вещам. Итак, приготовились!.. Три, четыре!»

Поднимается шум и ведущий, волнуясь, пытается повторить: «Так. Два Саши... Антон... Кажется, есть одна Маша? Или Наташа?.. Ничего не понятно! Попробуем еще раз!» Все снова кричат, ведущий опять шутит. После третьего раза он, вздохнув, проводит рукой по лбу: «Ничего не выходит! Ну что ж, придется нам не спешить, а познакомиться основательней». И он переходит к какой-нибудь игре на знакомство.

 

Игра для вечеринки. Хором имя

 

Число участников: 10—30 человек.

Что нужно для игры: ничего.

Приготовления: отсутствуют.

Все сидят или стоят в кругу. Первый представляется: «Игорь». Все хором повторяют его имя. Теперь называет свое имя сосед Игоря, и так же все повторяют его имя. Когда все представятся, ведущий, стоя в середине круга, показывает по очереди то на одного, то на другого участника в кругу, и хор снова называет имена, уже без подсказки.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Игра на вечеринке. Оригинальное знакомство

Число участников: 10—15 человек.

Что нужно для игры: ничего.

Приготовления: отсутствуют.

Все сидят или стоят в кругу. Первый участник игры представляется и делает какой-нибудь жест, соответствующий его образу (машет рукой, пожимает плечами, кланяется и т.д.). Его сосед повторяет его имя и жест, а затем сообщает свое имя и показывает свой жест. Третий игрок повторяет уже два имени и два жеста и добавляет свои имя и жест и т.д.

Тот, кто ошибется, повторяет имя и жест предыдущего игрока, называет свои и этим начинает новую цепочку представлений. Ведущий игры оценивает, кому удастся воспроизвести самую длинную цепочку из имен и жестов.

Мы идем в поход

Число участников: 10—30 человек.

Что нужно для игры: ничего.

Приготовления: отсутствуют.

Игра на знакомство, но также на сообразительность. Все становятся в круг. Водящий произносит: «Мы идем в поход. Как вас зовут и что вы с собой берете?» Один из игроков, с которым водящий заранее договорился, называет свое имя и какой-нибудь предмет, начинающийся на ту же букву. Например: «Меня зовут Миша. Беру с собой магнитофон». Участники игры по очереди называют себя и предметы, подходящие для похода, а ведущий комментирует: «Берем вас в поход» или: «Нет, не берем, выберите другой предмет!» Всем нужно догадаться, что первые буквы их имени и называемой вещи должны совпадать. Игра продолжается до тех пор, пока все играющие не отправятся в поход

 

 

Бревно, лужа, огромное дерево с ветвями.

Дальше поедем на поезде.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Билетики

Число участников: 21—41 человек (нечетное число).

Что нужно для игры: ничего.

Приготовления: отсутствуют.

Участники игры становятся в два круга, внешний («пассажиры») и внутренний («билетики»), причем игроки в двух кругах располагаются лицами друг к другу. Каждый запоминает игрока напротив. Оставшийся без пары стоит в центре. Это — «заяц».

По сигналу ведущего два круга движутся, один — по часовой стрелке, другой против. Ведущий произносит: «Контролер!» и каждый «пассажир» должен схватить свой «билетик». «Заяц» пытается схватить любой «билет». Оставшийся без пары становится «зайцем», и игра продолжается.

Когда «пассажир» берет свой «билет», они знакомятся.

 

 

 

8. Игра «Деревце».

 

Цель: заряд положительными эмоциями.

Ход игры: Выбирается ребёнок, который садится в центр круга. Педагог объясняет детям, что каждый ребёнок в центре круга, как маленькое деревце. Когда мы хотим, чтобы из маленького деревца выросло большое, сильное и красивое дерево, нам необходимо о нём заботиться и любить его. После этого педагог предлагает всем детям круга положить ладошки на ребёнка, который находится в центре круга и дарить ему свою любовь, желать ребёнку

(деревцу) вырасти сильным, смелым, красивым и т. д.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

. Игра «Скульптура» 

 

 Цель: развитие умения владеть мышцами лица, рук, ног и т. д., снижение

мышечного напряжения.

Ход игры: Дети разбиваются на пары. Один из них — скульптор, другой —

скульптура. По заданию взрослого (или ведущего-ребенка) скульптор лепит из «глины» скульптуру:

• человек, который ничего не боится;

• человек, который всем доволен;

• человек, который выполнил сложное задание и т. д.

Темы для скульптур может предлагать взрослый, а могут выбирать сами дети. Затем дети могут поменяться ролями. Возможен вариант групповой скульптуры. После проведения игры целесообразно обсудить с детьми, что они чувствовали в роли скульптора, скульптуры, какую фигуру приятно было изображать, какую — нет.

Упражнение заркало…

Шум города     Утро в деревне.

 

Снова подошли к костру согрелись и дали обратную связь.

Комфортно  не камфортно.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Конспект занятия:

 

«Особенности работы с

объединением, группой!»

 

 

                Основной предмет деятельности Арт- студии Авангард –искусство, а основная цель – формирование и удовлетворение духовно-эстетических потребностей участников. Педагогический процесс реализуется благодаря вовлечению исполнителей в художественно-творческую и социально-культурную деятельность. Осуществляется эта деятельность во время учебных, репетиционных, художественно-образовательных занятий, концертных выступлений.

Но для того ,чтобы каждый новый участник почувствовал себя частью группы , объединения ,частью творческого процесса мы проводим тренинги и упражнения на сплочение, знакомство, укрепляя так сказать дружественный фон и творческую атмосферу,  возможность самовыразиться каждому .

Для этого мы устраиваем различного рода капустники творческие вечера и открытые микрофоны.

Ну а как это все происходит мы сейчас увидим.. Я порошу вас всех немного перенестись в предлагаемые обстоятельства и стать ненадолго  детьми…участниками творческого объединения Авангард.

Нашей новой группой.

 

 

Просмотрено: 0%
Просмотрено: 0%
Скачать материал
Скачать материал "Конспект упражнений и тренингов для работы с вновь прибывшими в коллектив."

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 2 месяца

Заведующий доп. образованием

Получите профессию

Секретарь-администратор

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 671 495 материалов в базе

Скачать материал

Другие материалы

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 28.12.2018 221
    • DOCX 19.1 кбайт
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Стюхина Елена Петровна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Стюхина Елена Петровна
    Стюхина Елена Петровна
    • На сайте: 6 лет и 4 месяца
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 11990
    • Всего материалов: 13

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

HR-менеджер

Специалист по управлению персоналом (HR- менеджер)

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Организация деятельности педагога дополнительного образования при обучении игре на гитаре

Преподаватель игры на гитаре

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3650 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 40 человек из 23 регионов
  • Этот курс уже прошли 215 человек

Курс повышения квалификации

Актуальные вопросы учебно-тренировочного процесса в учреждениях физкультурно-спортивной направленности (лыжные виды спорта)

72 ч.

2200 руб. 1100 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 34 человека

Курс повышения квалификации

Особенности организации учебной деятельности в учреждениях дополнительного образования детей технической направленности

72/108/144 ч.

от 2200 руб. от 1100 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 30 человек из 20 регионов
  • Этот курс уже прошли 47 человек

Мини-курс

Управление стрессом и эмоциями

2 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 126 человек из 41 региона
  • Этот курс уже прошли 79 человек

Мини-курс

Эволюция классической музыки до романтизма

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Современные медиа: экономика, системы и технологии

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе