Городской семинар учителей географии и истории
Коучинг по теме «Лидерство в обучении»
15.02.2017г.
Нургалиева А.Ж.
Заместитель директора по НМР
«Задача лидера в том, чтобы было больше лидеров,
а не в том, чтобы было больше тех, кто следует за лидером».
Ралф Нейдер
«Лидерство в обучение» сегодня – это эмоционально-нравственная грамотность,
эмоционально-положительное обучение и всестороннее развитие учащегося.
Концепция управления и лидерства обучения, базируется на убеждении в том, что
существует значительный неиспользованный потенциал, способствующий улучшению
образования, который может быть реализован при условии оказания поддержки
учителям, сопровождающейся нововведениями и совместным с коллегами
профессиональным развитием.
Модуль
«Управление и лидерство в обучении» основывается на том убеждении, что
устойчивое развитие и изменения в любой системе образования не могут быть
привнесены извне, они должны исходить из изменений в понимании и практике
учителей в реальных классах
Потенциал
учителей нашей школы достаточно высок. Они часто обучаются на всевозможных
курсах, хорошо знакомы с технологиями обучения, имеют большой арсенал
теоретических сведений. Поэтому, тема семинара, очень актуальна в нашем
педагогическом коллективе, учителя нашей школы каждый по-своему яркий и
талантливый педагог, идущий в ногу со временем, стремящийся к самообразованию.
Тема коучинг- занятия
|
«Что значит лидерство в
обучении?»
|
Общие цели
|
Оказание поддержки коллегам в
понимании необходимости изменения практической деятельности учителя.
|
Ожидаемые результаты
|
Осознание учителями необходимости
внесения изменений в своей практике в соответствии с идеями Программы
Участники коучинг- занятия познакомятся
с 7 модулями
|
Ключевые идеи
|
·
Меняется мир –меняемся мы
·
Учитель –лидер обучения
|
Источники
|
Презентация «Почему учителям нужно
меняться»
Видеоролик «Меняется мир -
меняемся мы» «Как вы будете меня учить»
Раздаточный материал
|
Материалы и оборудование
|
Ватман, маркеры, стикеры,
презентация, видео
«Настольная книга учителя-коуча»
Ж.А.Жартынова, Т.Б.Корнилова.
|
Ход
занятия
Этапы проведения коучинг-
занятия
|
Время
|
Действия преподавателя и
действия участников коучинг- занятия
|
Приветствие
|
3 мин
|
Коуч приветствует участников
коучинг занятия. Проводит эмоционально- положительный настрой презентация
«Улыбнитесь»
|
Деление на группы
|
2 мин
|
Тест « Гадание по конфетам».
|
Мозговой штурм
Показ ролика
|
5 мин
|
Участники просматривают ролик
«Меняется мир – меняемся мы», далее коуч предлагает обсудить ролик и
определить какое отношение он имеет к теме семинара.
|
Рефлексия в начале
|
5 мин
|
«Без командира»
|
Показ презентации «Почему
учителю нужно меняться»
|
10 мин
|
Коуч представляет участникам
презентацию.
Обсуждение.
|
Обсуждении в группах
Показ ролика «Как вы будете
меня учить»
|
15 мин
|
Вопросы
·
Кто такой лидер?
·
Является ли учитель лидером обучения?
·
Что такое лидерство в обучении?
·
Заполнить таблицу «Да», «Нет», «Сомневаюсь»
стикерами.
1 группы - доказать необходимость
учителю быть лидером
2 группы – опровергнуть
3 группы – выразить сомнение
|
Рефлексия.
|
5 мин
|
«Две звезды 1 пожелание»
|
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.