Модель российской системы менеджмента и особенности её управления

• 1 слайд

  Модель российской системы менеджмента и особенности её управления.
  

• 2 слайд

  Менталитет – подсознательная социально-психологическая программа действий и поведения отдельных людей, нации в целом, проявляемая в сознании и в практической деятельности людей. Источник ее формирования – совокупность психологических, социально-экономических, природно-климатических явлений, действующих на протяжении длительной эволюции страны.
  
  Управление – форма проявления внутренней, глубинной социально-психологической программы, заложенной в человеке. В этом качестве менталитет – всеобщая основа поведенческого менеджмента, его элемент, его существенная сторона.
  

• 3 слайд

  Закон соответствия менеджмента и менталитета.
  Закон соответствия менеджмента менталитету означает, что определенной ментальности, каждой конкретной черте национального характера, стороне менталитета в целом соответствуют адекватные формы, виды, системы менеджмента.
  

• 4 слайд

  Основные прогнозируемые черты российской системы управления:
  
  

• 5 слайд

• 6 слайд

  Заключение
  Особенность русского менеджмента видится в его гибкости, приспособляемости, маневренности. Его формирование должно строиться конкретно на каждом предприятии и учреждении. Это значит, что наличие переходной экономики предполагает адекватную систему менеджмента с длительным периодом становления. Последняя должна учитывать:
  устоявшийся дуализм менталитета;
  2) его различия в разных регионах;
  3) огромные просторы страны.
  
  

• 7 слайд

  Осторожный, длительный подход к формированию российского менеджмента, учитывающего особенности русского менталитета, разнообразие и широту российских условий, – важнейшая стратегическая задача общества. От нее во многом зависит не только переход к рыночной экономике, но и место России в мировом сообществе.
  

• 8 слайд

  СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!