Презентация на тему "организация работы с молодыми педагогами в школе"

• 1 слайд

  Организация работы с молодыми педагогами в школе
  
  
  
  
  Заместитель директора по УВР
  Ваткова Е А
  Из опыта работы МБОУ г. Керчи РК «Школа N26»
  

• 2 слайд

  Количественный и качественный состав педагогического коллектива
  стаж работы
  квалификационные категории
  

• 3 слайд

  Администрация школы проводит с будущими наставниками собеседования и знакомит их с содержанием диагностических
  анкет, анкетными данными молодых учителей, организует семинары-практикумы
  по работе с молодыми педагогами
  
  Подготовка наставников
  

• 4 слайд

  Содержание и формы работы учителя-наставника с молодым учителем
  Составление индивидуального плана работы молодого учителя с учетом его потребностей и возможностей
  Взаимопосещение уроков и внеклассных мероприятий с их дальнейшим обсуждением
  Совместное посещение уроков опытных коллег и их тщательный анализ
  Совместное составление календарно-тематических планов, конспектов уроков
  Помощь молодому учителю в разработке уроков и внеклассных мероприятий
  Выдача учителю рекомендаций по самообразованию
  Ознакомление молодого учителя с научно-популярной литературой по предмету
  Обсуждение новинок педагогической литературы , творческих разработок других учителей
  Помощь в работе с ”трудными” детьми и их родителями
  Привлечение молодых учителей к методической, общественной работе
  

• 5 слайд

  Стажировка молодых учителей
  Ознакомительный этап
  Вторая половина августа -
  середина октября
  Основной этап
  Вторая половина октября -
  начало мая
  Заключительный этап
  Май
  
  

• 6 слайд

  
  
  
  В школе для руководства работой молодых педагогов действует педагогическая мастерская
  
  
  
  
  
  
  
  Обучение в мастер-классе
  

• 7 слайд

  Познакомить молодых учителей с историей развития образования в
  республике, городе, школе
  Привлечь внимание к изучению научно-педагогического наследия В А Сухомлинского
  Помочь в формировании умения применять теоретические знания на практике
  Способствовать получению необходимых для работы практических навыков
  Ознакомить с современными способами обучения , инновационными педагогическими технологиями
  Организовать творческие встречи с учителями, работающими по инновационным технологиям
  Вооружить молодых специалистов навыками самомониторинга своей деятельности, мониторинга и анализа достижений учащихся
  Школа молодого учителя
  

• 8 слайд

  
  
  
  
  
  
  Самообразование
  .
  Одним из необходимых условий успешного профессионального роста молодого учителя является целенаправленная и систематическая работа по самообразованию
  

• 9 слайд

  консультации
  Основная задача этой формы работы- помощь учителю в самостоятельном изучении отдельных сложных для них вопросов
  По содержанию могут быть теоретическими или практическими
  

• 10 слайд

  Система внутришкольного контроля
  Входной
  Текущий
  Промежуточный
  Итоговый
  

• 11 слайд

  ПРИЛОЖЕНИЯ
  

• 12 слайд

  ПРИЛОЖЕНИЯ
  

• 13 слайд

  Спасибо за внимание