Инфоурок Другое Другие методич. материалыПроект "Трудоустройство учащихся во внеурочное время"

Проект "Трудоустройство учащихся во внеурочное время"

Скачать материал

 

Муниципальное образовательное учреждение

«Павелецкая средняя общеобразовательная школа №1»

Муниципального образования – Скопинский муниципальный район Рязанской области

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ПРОЕКТ

 

«Трудоустройство учащихся во внеурочное время»

 

 

 

Разработала:

ст. вожатая Титова Г.Б.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

р.п.Павелец 2011г.

 

 

 

Описание проекта

 

Название проекта : «Трудоустройство учащихся во внеурочное время»

География проекта: Данный проект предполагает трудоустройство трудновоспитуемых учащихся, детей воспитывающих в неполных, неблагополучных, малообеспеченных семьях, в летнее время на базе МОУ «Павелецкая СОШ №1»   

- Зона действия – школа, посёлок.

- Участники – учащиеся, учителя.

 

Часть 1

 

Пояснительная записка.

1.1.Нормативно-правовое обеспечение программы

-         Конституция РФ.

-         Закон  Российской Федерации «Об образовании». М.,1996

-         Международная Конвенция о правах ребёнка.

-         Концепция модернизации российского образования на период  до 2010 года.

-         Национальная образовательная инициатива «Наша новая школа» (проект)

-         Постановление Министерства  труда и социального развития РФ  от 27 сентября 1996 г. № 1 об утверждении положения о профессиональной ориентации и психологической поддержке населения в РФ

-         Устав школы.

-         Программа развития МОУ «Павелецкая СОШ  №1»  на 2011- 2012 учебный год

 

Цель:

Создать систему действенной профориентации в образовательном учреждении, которая бы способствовала формированию у подростков и молодежи потребности в профессиональном самоопределении в соответствии с желаниями, способностями каждой личности и с учетом социокультурной ситуации в посёлке.


Задачи: 
  

·        сформировать у учащихся положительное отношение к труду;

·        научить разбираться в содержании профессиональной деятельности;

·        научить соотносить требования, предъявляемые профессией с индивидуальными качествами;

·        помочь учащимся оценить свои склонности и способности с точки зрения образовательной перспективы;

·        способствовать созданию положительной мотивации обучения применительно к реализации себя в будущей профессии;

·         научить анализировать свои возможности и способности, (сформировать потребность в осознании и оценке качеств и возможностей своей личности);

·        организация работы с родителями учащихся.

·        содействовать нравственному, эстетическому и трудовому воспитанию школьников;

·        сформировать чувство личной ответственности;

·        развитие  инициативы и творчества школьников через организацию трудовой деятельности;

·        организация работы с Центром  занятости по трудоустройству учащихся в летний период и свободное от учебы время (заключение договоров);

·        увеличение охвата занятостью старшеклассников (8-10 кл.) МОУ «Павелецкая СОШ №1» путем трудоустройства в  летний период и свободное от учебы время

Обоснование актуальности проекта

Из отчетов структур, занимающихся профилактикой правонарушений среди подростков в нашем посёлке видно, что правонарушения, в основном, совершаются в летнее время, когда подростки предоставлены самим себе. Из этого следует, что грамотная организация летнего отдыха детей, может привести к понижению правонарушений среди несовершеннолетних.

Привлечение учащихся к участию в работе летнее время помогает детям освоить навыки многих сельскохозяйственных профессий, воспитывает уважение к человеку труда, прививает любовь к родной земле, учит бережному отношению ко всему, что на ней растет. Благодаря работе в школе и на пришкольном и учебно – опытном участках учащиеся в определенной степени укрепляют здоровье, воспитывают чувство ответственности за результаты своего труда.

Учащиеся МОУ «Павелецкая СОШ №1» прививают трудовые способности в течение  двух лет. В этом деле им помогла биржа труда.

В век высоких технологий школьники порой далеки от выполнения трудовых повинностей. Исправить эти недочеты готовы в центре занятости населения. Ежегодно биржа труда направляет желающих потрудиться, во время летних каникул, в учебные заведения по месту жительства.

Такая практика помогает ребятам получить не только навыки в различных сферах деятельности, но и принести пользу своему учебному заведению. Немаловажным фактором летнего трудоустройства остается финансовое вознаграждение, размер которого складывается из минимальной оплаты труда и доплаты центра занятости. В среднем 5,5 тысяч рублей.

Формирование трудовых навыков у детей, трудовая занятость школьников - это основа успешности будущей профессии человека, возможность самореализации, самовыражения и самоутверждения личности, средство устойчивости, социальной самозащиты и адаптации человека в современных условиях. И в контексте этого, социальный заказ школе - это коренное улучшение трудового обучения, воспитания и профориентации учащихся, целью которых сегодня является  не только привитие любви к труду и уважение к людям труда, ознакомление школьников с основами современного производства, формирование у них общетрудовых умений и навыков, побуждение к осознанному выбору профессии, но и создание основы для воспитания мастера своего дела, отличающегося профессиональной мобильностью, готового к смене профессии, к перемене труда, честного и добросовестного гражданина - труженика.      

Труд ребенка, включенный в систему образования, является условием разностороннего развития и средством подготовки учащихся к жизни и трудовой деятельности.

Интерес к труду у ребят увеличивается с каждым годом. Очень много желающих, кто хотел бы трудиться всё лето. Им нравится самостоятельно зарабатывать деньги, общаться со сверстниками, выезжать за пределы своего села, чтобы на других посмотреть и себя показать и, наконец, это воспоминания и впечатления, которые останутся на всю жизнь.

В настоящее время центр занятости готовит проект-постановление о трудоустройстве в осеннее время на 2013 год, учитывая все интересы ребят.

 

 

Сроки  реализации проекта:

2011-2015гг.

v Создание трудового отряда;

v Формулировки темы, цели, задач социального проекта «Трудоустройство учащихся во внеурочное время»;

v Сбор и обработка необходимой информации, анкетирование, изучение состояния здоровья детей, занятости учащихся и другие  исследования по теме проекта.

Объемы и источники финансирования проекта:

 

Ожидаемые результаты

Реализация данного Проекта позволит:

·        повысить мотивацию молодежи к труду;

·        оказать адресную психологическую помощь учащимся ОУ в осознанном выборе будущей профессии;

·        обучить подростков основным принципам построения профессиональной карьеры и навыкам поведения на рынке труда;

·        сориентировать учащихся на реализацию собственных замыслов в реальных социальных условиях.

Часть 2.

Содержание проблемы и обоснование её решения проектом:

В связи с существующей безработицей в районе, низким прожиточным уровнем основной части населения, значительно снизился материальный доход семей, что сказывается на воспитании  подрастающего поколения.

Временное трудоустройство несовершеннолетних учащихся  в возрасте от 14 до 18 лет позволяет занять подростков в свободное от учебы и каникулярное время, приучать их к труду и выделить средства в поддержку доходов.

Проблема организации временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет требует системного подхода и нуждается в разработке программных  мероприятий.

В летнее время на территории школы вот уже два года трудится школьная производственная бригада. Мы создали проект «Трудоустройство учащихся во внеурочное время»,  ребята начали его реализацию в 2011 году.       Летом на школьном дворе, в классных кабинетах школы работал трудовой отряд старшеклассников. Проект – динамическая система комплексных мероприятий по обустройству школьной территории, подразумевает изменения по направлениям чистая и цветущая школа, школьная территория и классные кабинеты. Силами отряда многие классные кабинеты были подготовлены к новому учебному году.         

Часть3

Общественные направления организации временного трудоустройства несовершеннолетних учащихся.

Основными направлениями организации временного трудоустройства несовершеннолетних учащихся в возрасте от 14 до 18 лет являются привлечение их к временным работам в каникулярное и свободное от учебы время, создание благоприятных и безопасных условий труда.

         В ходе реализации проекта «Трудоустройство учащихся во внеурочное время» были выполнены следующие работы:

·        проведена очистка пришкольной территории от бытового мусора;

·        на территории пришкольного участка разбито две клумбы с цветами;

·        проведено озеленение территории;

·        были приведены в порядок многие классные кабинеты к новому учебному году;

            Вместе с тем имеются проблемы, которые планируется решать в процессе реализации проекта:

·        отсутствие хорошей почвы на территории школы;

·        необходимость в частичном  ремонте  фасада школьного здания.

·        озеленение и благоустройство школьного двора;

·        работа в школьных строительных бригадах по ремонту спортивного инвентаря, школьной мебели, подготовке школ к началу учебного года;

·        оказание помощи и поздравлений ветеранам Великой отечественной и других войн;

·        другие доступные для несовершеннолетних учащихся в возрасте от 14 до 18 лет неквалифицированные работы.

 

Общие положения

 

Приоритетным правом при трудоустройстве пользуются следующие категории несовершеннолетних учащихся:

1) дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей;

2) дети из семей безработных граждан, неполных, многодетных семей, дети из семей беженцев и вынужденных переселенцев;

3) дети, состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних.

 

Основными направлениями деятельности управления образования при  организации временного трудоустройства несовершеннолетних учащихся  в возрасте от 14 до 18 лет являются:

1) изучение потребности несовершеннолетних учащихся в трудоустройстве;

2) информирование несовершеннолетних учащихся о планируемых мерах по организации их временного трудоустройства;

3) участие в организации временных рабочих мест для несовершеннолетних учащихся;

4) направление несовершеннолетних учащихся  для трудоустройства на временные рабочие места.

 

Ресурсное обеспечение Проекта.

 

В 2011-2012 гг. на временное трудоустройство подростков в возрасте от 14 до 18 лет денежные средства выделяли: управление образования Скопинского района, служба Центра занятости.

 

 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ

Списки учащихся в возрасте от 14 до 18 лет в МОУ «Павелецкая СОШ №1»

в организации работ по временному трудоустройству

 

Школьная производственная бригада на 2011-2012 год:

№п/п

Ф.И.О.

Дата рождения

Социальное положение

класс

1

Бордачёв Сергей Александрович

11.04.1997

Малооб.

8

2

Джумаева Майя Рустамовна

23.05.1995

Малооб.

10

3

Евтеев Иван Викторович

27.05.1997

Малооб.

8

4

Савостина Марина Сергеевна

12.09.1995

Малооб.

10

5

Титов Александр Анатольевич

05.02.1996

Малоб.

10

6

Филина Елена Юрьевна

15.03.1995

Малооб.

10

7

Алмаева Екатерина Романовна

04.10.1994

Многод.

10

8

Кочеткова Галина Геннадьевна

30.03.1997

Малооб.

10

9

Мирошкин Александр Сергеевич

25.05.1997

Малооб.

8

10

Птицын Илья Алексеевич

12.09.1997

Малооб.

8

 

Школьная производственная бригада на 2011-2013 год:

№п/п

Ф.И.О.

Дата рождения

Социальное положение

класс

1

Простомолотова Марина Алексеевна

19.04.1998

Малооб.

8

2

Герцен Виктория Евгеньевна

1998

Многод.

8

3

Асташкин Игорь Николаевич

22.08.1997

Трудновосп.

8

4

Аносов Дмитрий Сергеевич

1998

Малооб.

8

5

Кривохижа Кристина Сергеевна

1998

Многод.

8

6

Комова Алена Александровна

09.03.1997

Малооб.

10

7

Серёгина Анастасия Сеогеевна

1997

Малооб.

10

8

Колосова Екатерина Николаевна

1997

Многод.

10

9

Иевлева Анастасия Дмитриевна

14.12.1998

Малооб.

8

10

Сунатов Евгений Алишерович

12.05.1999

Малооб.

7

11

Мухин Виктор Михайлович

13.04.1999

Малооб.

7

12

Мартынов Игорь Дмитриевич

27.04.1999

Малооб.

7

13

Почечуев Михаил Александрович

03.11.1998

Малооб.

8

14

Хамчишкин Денис Сергеевич

12.04.1998

Малооб.

8

15

Попов Максим Сергеевич

1998

Неполная

8

16

Савкин Дмитрий Владимирович

1999

Неполная

8

 Школьная производственная бригада на 2012-2013 год (ноябрь):

№п/п

Ф.И.О.

Дата рождения

Социальное положение

класс

1

Сунатов Евгений Алишерович

12.05.1999

Малооб.

8

2

Мухин Виктор Михайлович

13.04.1999

Малооб.

8

3

Мартынов Игорь Дмитриевич

27.04.1999

Малооб.

8

4

Живчиков Дмитрий Алексеевич

26.04.1999

Малооб.

8

5

Князев Александр Сергеевич

03.05.1999

Многод.

8

6

Колодин Евгений Алексеевич

05.08.1999

Многод.

8

7

Сычов Максим Сергеевич

03.08.1999

Малооб.

8

8

Трушин Андрей Сергеевич

16.06.1999

Многод.

8

9

Фомин Александр Сергеевич

02.10.1999

Неполная

8

10

Хлопков Александр Вячеславович

11.10.1999

Малооб.

8

 

 

Школьная производственная бригада на 2013-2014 год (март - апрель):

№п/п

Ф.И.О.

Дата рождения

Социальное положение

класс

1

Сунатов Евгений Алишерович

12.05.1999

Малооб.

8

2

Мухин Виктор Михайлович

13.04.1999

Малооб.

8

3

Арбузова Анастасия Михайлвна

14.01.2000

Малооб.

8

4

Самохина Татьяна Викторовна

28.10.1999

Малооб.

8

5

Князев Александр Сергеевич

03.05.1999

Многод.

8

6

Колодин Евгений Алексеевич

05.08.1999

Многод.

8

7

Сычов Максим Сергеевич

03.08.1999

Малооб.

8

8

Трушин Андрей Сергеевич

16.06.1999

Многод.

8

9

Фомин Александр Сергеевич

02.10.1999

Неполная

8

10

Авсенина Анна Юрьевна

10.04.1997

Малооб.

10

 

 

 

 

 

 

 

 

Просмотрено: 0%
Просмотрено: 0%
Скачать материал
Скачать материал "Проект "Трудоустройство учащихся во внеурочное время""

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 3 месяца

Культуролог-аниматор

Получите профессию

Бухгалтер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 609 688 материалов в базе

Скачать материал

Другие материалы

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 23.11.2015 8766
    • DOCX 31.8 кбайт
    • 72 скачивания
    • Рейтинг: 5 из 5
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Титова Галина Борисовна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Титова Галина Борисовна
    Титова Галина Борисовна
    • На сайте: 8 лет и 3 месяца
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 20622
    • Всего материалов: 12

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

Технолог-калькулятор общественного питания

Технолог-калькулятор общественного питания

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Руководство электронной службой архивов, библиотек и информационно-библиотечных центров

Начальник отдела (заведующий отделом) архива

600 ч.

4920 руб. 2950 руб.
Подать заявку О курсе

Курс повышения квалификации

Специалист в области охраны труда

72/180 ч.

от 1750 руб. от 1050 руб.
Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Библиотечно-библиографические и информационные знания в педагогическом процессе

Педагог-библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3950 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 455 человек из 66 регионов

Мини-курс

ИТ-инструменты в управлении документооборотом

6 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Стимулирование интереса к обучению у детей дошкольного возраста

6 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

От Зейгарника до Личко: путь к пониманию человеческой психологии

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе