Эффективность воспитательной работы в 4 классах
В
целях изучения эффективности воспитательной работы в 4 классах были проведены
следующие мероприятия:
·
Анкетирование учащихся – 49 человек;
·
Анализ документации классного руководителя;
·
Анализ результатов участия классов в
общешкольных мероприятиях.
·
Собеседование с социальным педагогом, школьным психологом.
Уровень воспитанности обучающихся 4классов
Как показывают данные
мониторинга классных руководителей, уровень воспитанности 4а, 4б классов выше
среднего по школе. Однако сравнение уровня воспитанности учеников этих классов
с данными предыдущего учебного года показывает снижение уровня воспитанности.
Цель и задачи
воспитывающей деятельности определены классными руководителями на основе
анализа работы за 2011/2012 уч.г. Приоритетными являются работа над развитием
духовно-нравственных качеств, реализация творческого потенциала, повышение
учебной мотивации, выработка индивидуального стиля учебно – познавательной
деятельности.
Работа всех классных
руководителей осуществляется на диагностической основе, результаты педмониторинга
служат основанием для внесения корректив в воспитательный процесс класса.
Основой реализации целей и
задач является система классных часов. Их тематика утверждена в начале учебного
года и соответствует возрастным особенностям четвероклассников. Классные часы
проведены в полном объеме. Формы проведения тематических классных часов разнообразны:
беседа, час общения, собрание, КВН, экскурсия – у Калашниковой М.П.; выборы,
дискуссия, виртуальное путешествие – у Фирсовой Л.Р., тренинг, операция,
собрание – у Шинаковой Т.В. Анализ посещенных классных часов позволяет сделать
вывод о широком применении деятельностного подхода через использование работы в
группах по созданию мини – проекта и обсуждению проблемных вопросов, игровых
моментов, построение ассоциативных цепочек и т.д. на основе учета
индивидуальных особенностей ребят, что обеспечивает рост творческого
потенциала, познавательных мотивов, обогащение форм взаимодействия со
сверстниками и взрослыми.
Необходимо отметить
целенаправленную работу Калашниковой М.П. по формированию навыков безопасного
поведения и культуры общения, которая прослеживается через тематику классных
часов.
Все классные руководители 4-х
классов успешно сотрудничают со школьной библиотекой, музеем, стремятся
использовать возможности окружающего социума через организацию коллективных
выходов в поселковую библиотеку, экскурсий.
Результаты
участия ребят данной параллели в общешкольных мероприятиях свидетельствуют о
сформированных навыках публичного выступления, хорошем уровне общей организации
классов, достаточном уровне культуры поведения, творческом подходе к решению
поставленной задачи. Первое место в рейтинге по итогам участия классов в
школьных делах является 4б класс (14 дел), на одно дело меньше у 4а и 4в
классов.
В школе созданы условия для
развития и реализации потенциала четвероклассников. Ученики 4-х классов имеют
возможность посещать хореографический кружок, кружки «В мире книг», «Занимательная
математика», «Тропинка к своему Я». Помимо того, внеурочная занятость ребят
является неплохим средством профилактики правонарушений и преступлений среди
несовершеннолетних. Мониторинг внеурочной и внешкольной занятости показывает
следующую картину занятости ребят:
Класс
|
4а
|
4б
|
4в
|
Внеурочная
занятость
|
11
|
14
|
16
|
Внешкольная
занятость
|
13
|
4
|
6
|
Охват обучающихся 4-х классов
дополнительным образованием выше среднего по школе (средний по школе 52,4%).
Учащихся, состоящих на
внутришкольном учете, нет.
На основе
анализа результатов анкетирования (приложение 1) учащихся можно отметить
следующее:
1.
Пока
преобладающим мотивом обучения четвероклассников является шаблонная установка
взрослого – каждый человек должен иметь образование. Если в 4а и 4б классе на
втором месте личностный мотив (нравится учиться), то для 4в первый мотив
является самым важным. Можно отметить, что общение с одноклассниками является
значимым для 4б, 4в классов. Самый непопулярный мотив – заставляют взрослые.
2.
Необходимо
отметить, что у четвероклассников сформировано позитивное отношение к школе.
Преобладающие эмоции распределяются следующим образом:
-
удовлетворение от хороших оценок – 4а, 4в;
-
радость от общения с одноклассниками и педагогами – 4а, 4б, 4в;
-
гордость, что учусь именно в этой школе – 4а, 4б.
3.
Если
охарактеризовать типичные социальные роли учеников, то картина будет выглядеть
следующим образом:
-
4а – активный участник, достойный исполнитель;
-
4б – активный участник, увлеченный зритель;
-
4в - активный участник.
Как
ближайшая задача классного руководителя 5-х класса - целенаправленная работа
по формированию лидерских и организаторских качеств ребят через организацию
учебы и системы деятельности ученического актива.
4.
Рейтинг
базовых жизненных ценностей как результат целенаправленной работы по духовно –
нравственному воспитанию выглядит следующим образом:
Класс
|
Приоритетные
ценности
|
4а
|
Семья
– 84,21%
|
Здоровье
– 68,42%
|
Дружба
– 52,63%
|
4б
|
Здоровье
– 75%
|
Семья
– 68,75%
|
Дружба
– 43,75%
|
4в
|
Дружба
– 78,57%
|
Семья
– 71, 43%
|
Здоровье
– 75%
|
На
основе данного рейтинга можно сделать вывод о результативности работы классных
руководителей Калашниковой М.П., Фирсовой Л.Р., Шинаковой Т.В. по формированию
нравственности. Однако вызывает тревогу, что учеба пока не является для
83, 67% проанкетированных учеников ценностью, поэтому в 5 классе классным
руководителям необходимо начать именно с формирования престижа знания,
ценности познавательной деятельности.
5.
На
вопрос «К кому ты чаще всего обращаешься за помощью?» большинство
четвероклассников ответили:
-
1м – к родителям
-
2м – к другу, подруге
-
3м – к классному руководителю
В
каждом классе есть дети, закрытые для обсуждения своих проблем с кем – либо. В
4а – 3 чел, в 4б, 4в – по 1-му.
Вывод: Калашниковой
М.П., Фирсовой Л.Р., Шинаковой Т.В. удалось выстроить эффективную систему
воспитательной работы и создать условия для гармоничного развития воспитанников
на основе субъект – субъектного подхода.
Рекомендации:
Классным
руководителям Калашниковой М.П., Фирсовой Л.Р., Шинаковой Т.В.
1. Подготовить
развернутую характеристику класса и индивидуальную – на каждого ученика, а
также провести консультацию для классного руководителя будущего 5 класса с
целью прогнозирования основных направлений воспитывающей деятельности в 5
классе с учетом преемственности «начальная школа – среднее звено», форм и
методов организации воспитательного процесса в классе.
2. Откорректировать
существующую систему поощрения индивидуальных и коллективных достижений
обучающихся, в том числе и через дневник.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.