Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
1 слайд
Формирование
регулятивных умений
2 слайд
Формирование регулятивных УУД
положительно отражается на качестве освоения предметного содержания
3 слайд
Регулятивные действия
Целеполагание
Планирование
Оценка
Коррекция
Прогнозирование
Контроль
Волевая саморегуляция
4 слайд
Целеполагание
постановка учебной задачи: соотнесение того, что уже известно и усвоено, и того, что ещё неизвестно
5 слайд
Планирование
составление плана и последовательности действий
(определение последователь-ности промежуточных целей с учётом конечного результата)
6 слайд
Самооценка
сличение
с заданным эталоном
а)способа действия;
б) результата действия
7 слайд
Коррекция
(в случае расхождения с эталоном)
внесение необходимых дополнений и корректив в
план;
способ действия.
8 слайд
Регулятивные умения:
ставить цель;
планировать действие;
прогнозировать его результат;
контролировать выполнение;
вносить исправления;
оценивать, проявляя волевую саморегуляцию обеспечивать управление познавательной и учебной деятельностью.
9 слайд
Регулятивные универсальные учебные действия отражают
способность обучающегося строить учебно-познавательную деятельность,
учитывая все её компоненты:
ЦЕЛЬ
МОТИВ
ПРОГНОЗ
СРЕДСТВА
КОНТРОЛЬ
ОЦЕНКА
10 слайд
Регулятивные УУД, отражающие содержание ведущей деятельности детей младшего школьного возраста
Умение учиться и способность к организации своей деятельности (планирование, контроль, оценка)
Формирование целеустремлённости и настойчивости в достижении целей, готовности к преодолению трудностей;
11 слайд
Целеполагание
Постановка учебной задачи на основе соотнесения того, что уже известно и усвоено учащимся, и того, что еще неизвестно.
Планирование
Определение последовательности промежуточных целей с учетом конечного результата; составление плана и последовательности действий;
Прогнозирование
Предвосхищение результата и уровня усвоения, его временных характеристик.
Контроль
Внесение необходимых дополнений и корректив в план и способ действия в случае расхождения эталона, реального действия и его продукта.
Оценка
Выделение и осознание учащимся того что уже усвоено и что еще подлежит усвоению, осознание качества и уровня усвоения.
12 слайд
Организация принятия цели
опора на личный жизненный опыт;
использование занимательного, игрового материала;
создание проблемной ситуации в процессе целеполагания;
выбор цели из предложенных учителем формулировок, обоснование цели;
моделирование цели урока, введение понятия «задача»;
представление результата;
13 слайд
Работа по удержанию цели
Проговаривание;
Фиксация на доске;
Обращение во время урока к поставленной цели;
Разбивка цели на задачи;
14 слайд
Обучение планированию
Предложение плана учителем (при условии обсуждения и принятия плана);
Деформированный план с недостающими (избыточными пунктами);
Совместное составление плана;
15 слайд
Контроль и оценка
Оценивание является постоянным процессом, естественным образом интегрированным в образовательную практику. В зависимости от этапа обучения используется диагностическое (стартовое, текущее) и срезовое (тематическое, промежуточное, рубежное, итоговое) оценивание.
Оцениваться с помощью отметки могут только результаты деятельности ученика, но не его личные качества.
Оценивать можно только то, чему учат.
Критерии оценивания и алгоритм выставления отметки заранее известны и педагогам, и обучающимся. Они могут вырабатываться ими совместно.
Система оценивания выстраивается таким образом, чтобы обучающиеся включались в контрольно-оценочную деятельность, приобретая навыки и привычку к самооценке.
16 слайд
Методика формирования регулятивных универсальных учебных действий в начальной школе включает
1. Формирование действия определения темы урока.
2. Формирование действия целеобразования.
3. Формирование действия планирования.
4. Формирование действия контроля.
5. Формирование действия коррекции.
6. Формирование действия оценки.
17 слайд
Предметное содержание
Учебный процесс
Внеурочная
Проекты и жизненные задачи
деятельность
Регулятивные
универсальные учебные действия
Технология оценивания
Проблемно-диалогическая технология
Математика, Информатика,
Русский язык
Технологии
Порядок действий
Алгоритмы
Порядок операций
Самостоятельное выполнение действий в группе и индивидуально
Реализация оригинальных замыслов:
от идеи через планы и эскизы к результату
Окружающий мир
Проведение экспериментов
Оценивание результата
Постановка учебной задачи
Составление плана учебных действий
18 слайд
Обеспечение преемственности при переходе от начального к основному общему образованию.
Основанием преемственности является ориентация педагогов на формирование у обучающихся умения учиться, понимание значения развития УУД для дальнейшего обучения обучающихся.
19 слайд
Так, обучение детей целеполаганию, формулированию темы урока возможно через введение в урок проблемного диалога, необходимо создавать проблемную ситуацию для определения учащимися границ знания – незнания.
(Ведение проблемного диалога (автор технологии Е.Л.Мельникова))
20 слайд
Учитель призван быть творцом своих уроков. Новый стандарт, обозначив требования к образовательным результатам, предоставляет почву для новых идей и новых творческих находок. Но если учитель знает, что прежние методы работы помогают реализовать требования нового стандарта, не стоит отбрасывать их совсем. Необходимо найти им применение наряду с новыми педагогическими технологиями в новой образовательной среде.
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
6 666 385 материалов в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Кучерова Марина Александровна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материалВаша скидка на курсы
40%Курс повышения квалификации
36 ч. — 144 ч.
Курс повышения квалификации
72 ч. — 180 ч.
Курс повышения квалификации
36 ч. — 144 ч.
Мини-курс
6 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.