Заседание
методического объединения
Педагогическая
рефлексия как основа профессионального роста педагогов и личностного развития
обучающихся начальной школы
Тема
нашего методобъединения - «Педагогическая рефлексия как основа профессионального
роста педагогов и личностного развития обучающихся начальной школы»
Целью
нашего методобъединения будет:
1.
Дать расширенное понятие педагогической
рефлексии
2.
Выявить основные признаки педагогической
рефлексии
3.
Сформировать представление о рефлексивной
компетенции педагога
О
педагогической рефлексии мы уже говорили и на педсовете, и на нашем прошлом МО.
Поэтому для вас это понятие не будет новым. Вначале нашего заседания мы
проведём упражнение для рефлексии «Дерево целей», целью которого будет
осознание нами уровня наших возможностей в плане педагогической рефлексии на
данный момент вначале заседания.
Корни
- это минимальное проявление качеств и умений, а крона – это максимальный
уровень проявления реальных и возможных умений. Прикрепим своё имя
соответственно своим умениям и возможностям.
А
теперь непосредственно к теме.
В
современном обществе меняется социокультурная ситуация, что требует пересмотра
представлений о целях и сущности образования. На первый план выходит ценность саморазвития
С
этой точки зрения смысловая ценность образования заключается в наличии условий
и возможностей для саморазвития педагога и обучающихся
В
связи с этим на современном этапе образования выделяются новые
требования, предъявляемые к педагогу:
1)
способность РАЗМЫШЛЯТЬ над собственной системой ценностей, ПОНИМАТЬ цели и
направления развития образовательных систем;
2)
умение ПОНЯТЬ внутренний мир учащихся и сложности образовательного процесса,
РЕАГИРОВАТЬ на различные потребности учащихся;
3)
готовность УЛУЧШАТЬ среду обучения, создавать благоприятный климат;
4)
способность УЧИТЫВАТЬ социальные и культурные факторы;
5)
готовность НЕСТИ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ за качество своей деятельности.
Эти
непростые задачи требуют качественной профессиональной подготовки. Ступени
профессионализма зависят от ряда факторов. Не всегда сам педагог готов к
профессиональному росту и развитию. Ряд исследований указывают на то, что
определенная часть педагогов нуждается в помощи и сопровождении в вопросах
профессионального развития.
Большую
роль в становлении профессионализма играет рефлексия. Профессиональная
деятельность и рефлексия находятсяв неразрывном единстведруг с другом
РЕФЛЕКСИЯ
– необходимое свойство практического мышления педагога, проявляющееся в
применении знаний общего к конкретным ситуациям, способность к анализу,
осмыслению и конструированию смыслообразующей ценностной основы своей
деятельности, основанной на отражении себя как субъекта деятельности, личности
и индивидуальности в системе общественных отношений
Рефлексия
рассматривается в трёх основных формах в зависимости от функций, которые она
выполняет во времени:
·
Ситуативная -
выступает в виде «самооценок»;
обеспечивает
непосредственную включенность субъекта в ситуацию, осмысление ее элементов,
анализ происходящего в данный момент
·
Ретроспективная
- служит для анализа и оценки уже выполненной деятельности
·
Перспективная -
включает размышление о предстоящей деятельности
Какие
же функции выполняет рефлексия?
·
Проектировочную
·
Коммуникативную
·
Организаторскую
·
Смыслотворческую
·
Мотивационную
·
Коррекционную
ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ
РЕФЛЕКСИЯ является сложным психологическим феноменом,
проявляющемся в способности педагога входить в активную исследовательскую
позицию по отношению к своей деятельности и к себе как ее субъекту с целью
критического анализа, осмысления и оценки ее эффективности для развития
личности обучающегося.
Выделяют
2 типа рефлексивных действий:
·
функциональный
·
оценочный
Наиболее важным
является оценочный тип рефлексии
Большое
значение в профессиональном росте педагога имеет рефлексивная компетентность. Рефлексивная
компетентность – это профессиональное качество личности, позволяющее
наиболее эффективно и адекватно осуществлять рефлексивные процессы, что
обеспечивает процесс развития и саморазвития, способствует творческому подходу
к профессиональной деятельности, достижению ее максимальной эффективности и
результативности.
Рефлексивная
компетентность заключается в рефлексивной
культуре и сформированности рефлексивных умений
(Заслушиваются
выступления коллег)
Делая
вывод всему услышанному и сказанному, хочется сказать, что педагогическая
рефлексия: (слайд 21)
·
необходима для осознанного отношения к
своей профессиональной деятельности.
·
является основанием для осуществления
контроля и управления профессиональной деятельностью;
·
является одним из основных механизмов
развития самой деятельности и личностного самосовершенствования;
·
необходима для личностного развития
обучающихся.
А
теперь проведём рефлексию. Обратимся к нашему «Дереву целей». И оценим свои
достижения в плане темы нашего МО на данный момент
На
это наше МО закончено. Желаю всем творческих успехов!
.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.