Методическая
разработка открытого профсоюзного урока для 8 класса
«Профессионалы
будущего: ключевые компетенции, необходимые для успешной трудовой деятельности».
Учитель
истории и обществознания:
Махова
Анна Алексеевна
ГБОУ
Школа № 2109
Цель урока Выяснись необходимые жизненные компетенции для того чтобы стать успешными
в трудовой деятельности
Задачи:
Обучающая:
-ознакомить
учащихся с историей появления профсоюза. Объяснить его необходимость для осуществления
человеком его трудовой деятельности.
Развивающая:
-. Развитие навыков самостоятельной работы,
стремление в изучении истории.
Воспитательная:
-Сформировать
ответственного и знающего свои права гражданина своей страны.
Форма проведения урока: Урок-дискуссия, с использованием презентации.
Оборудование: доска, мультимедийный проектор, плакаты
Учащимся дано опережающие задание:
-подготовить презентацию о современном профсоюзе;
Нет профессий с большим будущим,
но есть профессионалы с большим
будущим.
Евгений Петров
Основная часть:
Ребята, несколько уроков назад в рамках
программы по новой истории, мы с вами говорили о создании в Англии профессиональных
движений- тред-юнионы. Тогда мы ответили на вопрос автора учебника. Что нам
необходим профессиональный союз для реализации трудовой деятельности.
Сегодня наш
урок, тоже посвящен профессиональным союзам – профсоюзам.
А тема этого урока
– «В прекрасное далеко я начинаю путь».
Все вы в скором
времени столкнетесь с профессиональной деятельностью, уже через пару лет вы
сможете заключить трудовой договор и начать работать. Вам конечно же всем
необходимо чувствовать себя успешными. То есть осуществлять детальность,
которая помимо удовольствия приносит доход.
Что
же нам для этого необходимо и как нам в этом поможет профсоюз? на этот вопрос
мы постараемся с вами ответить в конце урока.
Профессионалы
будущего: ключевые компетенции, необходимые для успешной трудовой деятельности
Давайте вспомним Новую историю Англии, а точнее,
вспомним историю возникновения профсоюзного движения в мире.
Опрос
от учеников:
XVIII век – в Англии промышленная революция, поэтому, вполне закономерно, что
впервые профсоюзы возникли в наиболее промышленно развитой стране мира –
Англии. В Англии профсоюзы назывались тред-юнионы. Один из самых первых
тред-юнионов считается созданный в 1792 году союз прядильщиков Ланкашира.
Учитель:
Чтобы добиться успехов в будущем, нам надо изучить
прошлое. И сейчас мы с вами, как Алиса из гостей из будущего отправимся в
прошлое и посмотрим на положение рабочих людей. Было ли у них желание работать
и почему. А главное нам необходимо проследить роль профсоюзного движения в
социальном положении людей.
Опрос учеников:
Перед Вами три карточки в них рассказы или статистика
того, как протекала жизнь рабочих от холопа до наших дней. Прочитайте и
заполните карточки на ваших столах. Какие плюсы или минусы вы видите? Было
ли желание работать у данных категорий людей?
Учитель:
А какие гарантии дает нам профсоюз в 21 веке?
Выступление ученицы с презентацией
Ребята, а какие плюсы мы можем выделить из Катиного
выступления. Чем нам помогает профсоюз сегодня? Заполнение карточки.
Мы просмотрели несколько эпох и пришли к выводу, что желание
работать появляется тогда, когда мы, получаем от государства блага необходимые
для жизни. Это все, мы получаем благодаря объединению, то есть благодаря
профсоюзу, в нас просыпается желание работать.
Вы все в скором времени поступите в профессиональные
учебные заведения. Вы это профессионалы будущего. Подумайте и скажите, а какие ключевые
компетенции (навыки) Вам понадобятся в будущем для осуществления успешной
трудовой деятельности?
1.
Объединять
свои усилия
2.
Хорошо
знать законодательство
3.
Готовность
к самообразованию
4.
Профессионализм
5.
Стремление
к поставленной цели.
А может ли нам в этом помочь
профсоюз и если да, то как?
Свои ответы запишите на
стикерах и приклейте к плакату, а мы посмотрим, нужен ли нам профсоюз в
будущем?
И так мы видим, что профсоюз необходим,
посмотрите, сколько помощи он сможет вам оказать.
- студенческий профсоюз оказание помощи в
обучении
-защита интересов и прав на рабочих местах;
-улучшение условий труда;
-добиваться от работодателя достойного
вознаграждения за свой труд;
-доступное образование и повышение стипендий;
-рабочие места для молодёжи и достойную
зарплату;
-создание условий для профессионального роста
молодежи;
-предоставление молодёжи социальных гарантий;
Вы платите 1 % от своей зарплаты, стипендии в
качестве профсоюзного взноса и Вам гарантируют:
-правовую защиту, социальные гарантии,
экономическую защиту, материальную помощь, охрану труда.
Итог
В начале урока мы с вами ставили перед собой цель
понять, что нам поможет стать успешными профессионалами в будущем и как нам
при этом поможет профсоюз.
В итоге мы назвали ключевые компетенции необходимые
для осуществления успешной трудовой деятельности и сказали что без помощи
профсоюза мы опять можем побоятся начать отстаивать свои права. Поэтому только
сплоченность и борьба за свои права может принести успех.
Спасибо за урок
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.