Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
1 слайд
"БЕЗ КОНФЛИКТОВ
НЕ БЫВАЕТ"
2 слайд
Утро доброе
встречаем,
с добрым утром
поздравляем
3 слайд
БЕЗ КОНФЛИКТОВ
НЕ БЫВАЕТ
10,8,3
90,67,44,32,69,2,90,30,67,26
44,8
10,50,26,75,8,30
63+6= Л 64+26=К 64+3=З
90-40=Ы 10+65=А 79-12=О
29+3=Ф 12-4=Е 36+8=Н
16+10=В 6+4=Б 20+10=Т
22-20=И
4 слайд
конфликт для меня – это ……….,
когда я думаю ………………………
и чувствую……………………………
УРОК
РУССКОГО ЯЗЫКА
Составь предложение
на тему:
«Что такое конфликт?»
5 слайд
КОНФЛИКТ — ЭТО...
6 слайд
это столкновение
противоположных интересов,
серьезное разногласие,
острый спор.
КОНФЛИКТ
7 слайд
УРОК
ПОЗНАНИЕ МИРА
ТЕМА:
Поведение
в конфликте
8 слайд
КОМПРОМИСС
СОТРУДНИЧЕСТВО
ИЗБЕГАНИЕ
СОРЕВНОВАНИЕ
ПРИСПОСОБЛЕНИЕ
удовлетворение собственных интересов
удовлетворение интересов других
9 слайд
уход от конфликта (уклонение).
Характеризуется отсутствием внимания к своим интересам и интересам своего партнёра.
ИЗБЕГАНИЕ- «ЧЕРЕПАХА»
Уход под панцирь, отказ от достижения целей и от участия во взаимоотношениях с другими участниками.
Данная стратегия – бездействие.
В этом стиле поведении человек не отстаивает интересы ни свои, не другой стороны.
Стремление избежать конфликтной ситуации и откладывание вопросов «на потом».
Тактический девиз «Черепахи» – «Оставьте мне немножко и не трогайте меня».
Стратегия «черепаха» приводит к тому, что причины и конфликт загоняются внутрь и остаётся там. Далее всё становиться сложнее. Неразрешимый конфликт опасен тем, что он остаётся в подсознании, нарастает и может вызывать некоторые болезни.
ИЗБЕГАНИЕ
10 слайд
принесение
в жертву собственных интересов ради интересов другого.
ПРИСПОСОБЛЕНИЕ «плюшевый медведь»
это такая позиция человека при котором, участник конфликта готов всеми возможными способами пожертвовать своими интересами другой стороне, ради того чтобы избежать противостояния.
Человек не пытается отстаивать свои собственные интересы и соглашается делать то, чего хочет другой участник.
Главный принцип этого поведения: «Всё, что Вы хотите – только давайте жить дружно».
поведение «Плюшевого мишки» не приводит к разрешениям споров и конфликт остаётся неразрешённым.
Это установка на доброжелательность за счет собственных потерь.
приспособление
11 слайд
это неполное (частичное) удовлетворение интересов обеих сторон конфликта
Или«Все поделить!»
КОМПРОМИСС- «ЛИСА»
В этой стратегии сочетаются хитрость и осторожность. Сбалансированность, взвешенность – главная установка данного типа поведения.
Принцип «лисы» -
«Я уступлю в том случае, если уступите и мне».
Лиса предпочитает соглашение между участниками конфликта, достигнутое путем взаимных уступок.
Ее девиз: Ты – мне,
я – тебе.
КОМПРОМИСС
12 слайд
Силовая стратегия цели, конфликт решается выигрышем только для себя
СОРЕВНОВАНИЕ – «АКУЛА»
Открытая борьба за свои интересы,
стремление добиться удовлетворения исключительно своих интересов нанеся при этом ущерб интересам другого. Человек, который занимает данную позицию, убеждён в том, что победителем может быть только один.
Девиз: будь сильным.
Человек с данной стратегией будет настаивать на своём до конца, и интересы другого – будет воспринимать в «штыки».
Соревнование
13 слайд
позволяет учесть интересы обеих сторон.
СОТРРУДНИЧЕСТВО - «СОВА»
Этой стратегии поведения в конфликте можно условно дать название птицы, которой люди издавна приписывали такие качества, как мудрость и здравый смысл.
«Сова» открыто признает конфликт, предъявляет свои интересы, выражает свою позицию и предлагает пути выхода из конфликта. От противника ожидает ответного сотрудничества.
Основной принцип данной стратегии:
«Давайте оставим взаимные обиды, я предпочитаю... А Вы?».
Это стратегия подразумевает в себе, чтобы все участники конфликта оказались в выигрышном положении.
Процесс конструктивного решения проблемы оставляет у каждого приятное ощущение компетентности мудрости
сотрудничество
14 слайд
Физкультминутка
Весёлая песенка
15 слайд
КОМПРОМИСС
СОТРУДНИЧЕСТВО
ИЗБЕГАНИЕ
СОРЕВНОВАНИЕ
ПРИСПОСОБЛЕНИЕ
Урок логики
Проверочная работа.
Тема: стратегии выхода из конфликтных ситуаций
16 слайд
Достижение половинчатой выгоды
компромисс
17 слайд
Ждать , что проблема решиться сама
избегание
18 слайд
Настаивание на своем
соревнование
19 слайд
Уступить все другому, в ущерб своим интересам
приспособление
20 слайд
Откладывание решения на другое время
избегание
21 слайд
Отбирание силой, сосредоточение только на своих интересах
соревнование
22 слайд
Попытаться все забыть
избегание
23 слайд
Попытка найти вариант устраивающих обоих
сотрудничество
24 слайд
Уступить ровно половину
компромисс
25 слайд
Попросить, что бы в ситуации разобрались родители
избегание
26 слайд
Обсуждение точек зрения друг друга
сотрудничество
27 слайд
Предложение другу самому принять решение
приспособление
28 слайд
УРОК
физической культуры
ТЕМА:
Приемы и техники
выхода из конфликта
29 слайд
Посчитать до десяти, прежде чем начать действовать;
Обхватить ладонями локти и сильно прижать руки к
груди это поза выдержанного, сильного духом человека;
Сильно до боли сжать кулачки и
медленно разжать.
Дать выход своим чувствам,
предупреждая об этом других;
Найти авторитетного третьего, кто
поможет разобраться в конфликте;
Поставить себя на место другого человека;
Осознать право на существование иной точки зрения;
Быть твердым, говоря о проблеме, и мягким с
людьми.
Приемы выхода из конфликта
30 слайд
Пусть солнце
улыбается
Вам всюду
и везде,
Пусть все
мечты
сбываются
Как в волшебном сне!
31 слайд
мне очень
понравилось
занятие,
получил много интересной
информации;
занятие не интересное,
не был никакой полезной
информации
Рефлексия
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
6 664 887 материалов в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Путенцева Дарья Владимировна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материалВаша скидка на курсы
40%Курс профессиональной переподготовки
500/1000 ч.
Курс повышения квалификации
36 ч. — 144 ч.
Курс повышения квалификации
72 ч. — 180 ч.
Курс повышения квалификации
72 ч. — 180 ч.
Мини-курс
4 ч.
Мини-курс
10 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.